Komunikasi Bisnis

Bahasa dan Pesan Komunikasi Bisnis

Komunikasi Bisnis yang efektif selalu berhubungan dengan kemampuan seseorang dalam berbahasa, baik secara lisan maupun tulisan.
Penggunaan bahasa dan kata-kata dalam menyampaikan suatu pesan sangat lah penting, apalagi sebagai bentuk komunikasi dalam melakukan Kegiatan Bisnis.
Bahasa juga bisa menjadi salah satu faktor tidak tersampaikan nya pesan dengan baik kepada komunikan bila terjadi perbedaan persepsi dan cara tanggap terhadap pesan yang disampaikan.

Komunikasi Tertulis

Pada bagian ini dijelaskan 3 gaya komunikasi tertulis, diantaranya:
1. Colloquial/Daily Language/Tulisan Sehari-hari
Komunikasi tertulis yang biasanya menggunakan kata-kata sehari-hari atau kode tertentu yang bisa jadi hanya diketahui oleh komunikator dan komunikan tersebut.
2. Casual/ Tulisan Kasual
Komunikasi yang tidak berbeda jauh dengan gaya komunikasi colloquial
3. Formal
Gaya komunikasi tertulis yang biasanya digunakan oleh orang atau perusahaan dalam menyampaikan pesan nya karna memberikan kesan yang profesional.

Komunikasi Lisan

Komunikasi yang dilakukan melalui ucapan secara langsung kepada lawan bicara

Komunikasi Non Verbal

Komunikasi Non Verbal merupakan komunikasi yang biasanya menggunakan kode atau bahasa isyarat, gerakan atau mimik wajah dalam menyampaikan pesan atau komunikasi kepada lawan bicara nya.

Postingan populer dari blog ini

Komunikasi dan Negosiasi Bisnis

BENTUK-BENTUK KOMUNIKASI BISNIS, TEKNIK LOBI DAN NEGOSIASI BENTUK-BENTUK KOMUNIKASI BISNIS Komunikasi Bisnis memiliki beberapa jenis atau cara, diantaranya: A. Berdasarkan cara penyampaiannya Berdasarkan dari cara penyampaian nya Komunikasi bisa dibedakan menjadi 2 yaitu 1. Komunikasi Lisan Komunikasi lisan sendiri bisa terjadi dengan 2 situasi berbeda yaitu saat bertatap muka secara langsung (berdialog) ataupun melalui alat/perangkat seperti telepon. 2. Komunikasi Tertulis Komunikasi yang dituangkan dalam bentuk surat yang harus diperhatikan isi nya agar bisa dimengerti oleh orang yang akan menerima surat tersebut. B. Berdasarkan kelangsungannya Berdasarkan kelangsungannya Komunikasi ini dibedakan menjadi 2 jenis 1. Komunikasi Langsung Komunikasi yang dilakukan secara langsung tanpa adanya bantuan pihak ketiga. 2. Komunikasi tidak Langsung Komunikasi yang melibatkan bantuan pihak ketiga atau alat-alat komunikasi. C. Berdasarkan perilaku nya Menurut Perilaku dapat dibedakan menjadi 1. ...
Baca selengkapnya

Komunikasi dan Negosiasi Bisnis

Gambar
Komunikasi Internal dan Eksternal  Komunikasi Bisnis merupakan suatu proses atau tindakan dalam penyampaian informasi yang melibatkan individu atau badan (organisasi) dalam menjalin sebuah kesepakatan kerja sama dengan tujuan sama yaitu untuk mencari keuntungan (Profit) Unsur-unsur Komunikasi Dalam Komunikasi tentunya ada unsur-unsur yang bisa membuat hal itu bisa disebut sebuah komunikasi, diantaranya  - Pengirim ( sender) - Pesan ( Message) - Saluran/media  (Channel) - Penerima (Receiver) - Umpan Balik (Feedback) Komunikasi Internal : komunikasi yang hanya ada di Internal (dalam) perusahaan/organisasi. Cara perusahaan berinteraksi dengan para karyawan dalam menyampaikan informasi yang bersifat internal dan harus diketahui oleh seluruh orang yang ada di Internal perusahaan. Komunikasi Eksternal : Komunikasi yang dibangun oleh perusahaan terhadap setiap bagian di eksternal perusahaan. Baik Komunikasi Internal dan Eksternal keduanya sangat penting dan harus di jaga oleh pe...
Baca selengkapnya

Mendapatkan perhatian Rekruter perusahaan melalui personal Branding dan CV yang tepat

     Di era digital saat ini, Informasi mengalir dengan cepat dan mudah di akses oleh semua orang. Hal ini membuka peluang bagi individu untuk membangun citra diri mereka sendiri yang dikenal sebagai personal branding. Personal branding menjadi semakin penting karena beberapa alasan seperti adanya persaingan yang ketat, Kepercayaan & kredibilitas, peluang baru.      Personal Branding sangatlah penting untuk membangun karakter dan image kita di dunia pekerjaan. Karna sekarangpun beberapa Perusahaan ada yang melihat dan menilai calon karyawan nya itu dari media social calon pelamar tersebut. Karena itu, penting sekali efektivitas penggunaan media social untuk membantu membangun dan memperlihatkan personal branding kita tapi juga bukan bermaksud untuk manipulatif agar terlihat baik.      Karnanya pada saat pembuatan CV yang tepat dan punya kemungkinan yang besar untuk diterima harus lah dicantumkan data yang benar, jujur dan sesuai dengan ...
Baca selengkapnya